点餐系统铺设好后，裴经理就让几个下属都各自拿着手机，去不同楼层房间去扫码，现场下单。

事实证明，扫码点餐操作系统应用很顺滑，就很宣传的一样，第一次接触的人，也不会一脸懵。

另外扫码点餐系统里自带的饭菜的图标，就像是聊天软件的头像，顾客看到可以清晰地看清是什么菜，直接下单。

这些图标都是安飞在网络上找的图片制作完成，当然，风格不是很统一。

这种图标支持自定义，酒店如果有高要求，可以自己拍照后，自定义上传菜肴图标。

那些测试人员在房间里下单后，后厨和前台都能同时收到订单信息，后厨可以直接做菜，而前台可以统计。

如果再精细一点，可以把后厨的储备菜数量写进去，这样如果一旦有某种食材消耗殆尽，电脑界面就会及时提醒采购，避免出现食材不足的现象。

总之，这次的二维码点餐，不光能点餐，而是把餐饮管理纳入其中，以后还会有更多功能加入，只需要加入年费会员，就能享受到后续的优质服务。

裴庆点头道：“还不错，那晚上我们开辟部分房间进行实践测试，最好你们能派个技术员来驻守，有问题可以随时沟通解决。”

“行，我留在这里。”

安飞留下，因为只有他能行，另外的李鑫和周春铎，他们是宅男，擅长编程，社交方面非常弱，不适合沟通。

事情就这样定下来，安飞会负责后续事情，其他两位宅男程序员则回去了。

而郭凡则在餐厅忙活到晚上八点，他闲下来了，一看安飞还没有回消息，就打电话去问一问。

这里就看出来办事差距来了，如果是韦永浩，即使他没空打电话，也会用短信等方式，通知郭凡事情进度，免得他惦记，而安飞就疏忽了。

从办事的圆滑稳妥程度来说，安飞还缺少历练。

当然，郭凡并不会责怪安飞，谁都是从职场萌新过来的，韦永浩也是在双星公司摸爬滚打多年，才锻炼出来，没有人天生办事就圆滑。

电话接通了，安飞就对郭凡汇报：“我这边挺好，晚上遇到一些问题，也是他们员工操作不熟造成的！”

“不过……”安飞随后欲言又止。

“怎么，有事你就说。”郭凡说道。

安飞就说：“后厨和管理层，都夸咱们的点餐系统好，不过服务员却不喜欢，说用不习惯。”